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女海归13次“掉价”求职 深造5年曾扫厕所

中国虎网 2006/6/7 0:00:00 来源: 未知
  从海外归来的姗姗,曾经是一个踌躇满志的小女孩。然而,短短3个月时间里,她经历了戏剧般的求职经历。面对记者,23岁的她显得有些无奈。“现实与想象差距太大了,没想到海归找工作也这么难!”   留学篇 国外深造5年 曾经打扫厕所   2000年,姗姗以优异的成绩从育才中学毕业考到了四川音乐学院,学古筝的她为了真正学习到一门技能,就放弃了音乐路线,去了马来西亚系统学院,成为正式的留学生。   为了学习纯正的英语,到不同国家去体验学习环境,2001年12月,经过申请,姗姗拿到了英国的签证,2002年1月,正式来到英国就读工商管理。   这一读就读了3年。期间,为了加强口语,姗姗还利用课余时间去英国的语言学校学习,为了真正达到语言流畅,姗姗还在同学们都休息的时候去打工,借与英国人直接对话来迅速提高自己的语言。由于不是很流畅的英语限制,姗姗只能去做清洁工,甚至是打扫厕所、换垃圾袋等。   为接触不同层次的工作,姗姗还到超市去当搬运工。凭着坚定的毅力,姗姗在短短半年时间内,就说得一口流利的英语了。   清洁工、搬运工的工作也给她带来了收益,这些都是每小时5.5-7英镑,折合成人民币是82.5元-105元。   回国篇 心系家乡重庆 放弃英国高薪   大三那年,姗姗在英国沃特曼有限公司实习,担任中国市场经理助理,在这里,姗姗学到了很多公司经营、管理的技巧。   2005年7月,姗姗大学毕业后,来到了英国海珠餐厅,干起了售后服务,专门负责接听顾客的电话。她出色的语言表达能力很快得到了餐厅老总的赏识,并极力要求姗姗留在英国工作,并聘请她为餐厅的大堂经理,每个月是800英镑,折合成人民币12000元左右。为了极力挽留姗姗,餐厅老总还提出包吃住。思索之后,姗姗摇摇头肯定的拒绝了。   既然英国的餐厅挽留,姗姗为什么还执意回国,回到她的故乡重庆呢?姗姗说:“只有中国才是我们的家,在英国永远是边缘人,而且中国发展的机会比英国多得多。凭着在国外的经验和流利的口语,应该找到一份白领工作吧!”   求职篇 13次掉价求职 说来啼笑皆非   通信公司接待 月薪1500 面试成功   愿望是美好的,现实却是残酷的。2006年1月,在英国学了5年的工商管理专业的姗姗回到了重庆。   休息了1个月后,2月,姗姗开始在网上寻找工作。她先往一家通信公司投了简历,2天之后,对方立即让其去面试,对于她在国外的经验和流利的英语口语表示赞赏,立即安排姗姗在前台任接待工作,每月1500元。   外语学校文员 月薪1200 应聘成功   随后,姗姗在网上投放的简历被一家专职外语培训学校看中,这所学校的办学规模很大,在6个主城区都有分校。这次姗姗想干学校的办公室助理工作。   作为专职的外语培训学校,校领导对姗姗相当满意,当即表示欢迎她的加入,告之姗姗在实习期间,月薪1200元,转正后有3000元,工作时间是从早上9点到晚上9点30分。   这次,姗姗找工作基本上适合她的要求,但唯一一个就是工作时间太长,姗姗觉得这么长的工作时间在国外是绝对不可能的,姗姗再次谢绝了学校的好意,继续寻找工作。   IT公司文秘 吃零食引起不满 离开   上个星期,她又去面试了,算起来这已经是姗姗回国后的第12次面试了。这是本地的一家IT公司,已经被找工作四处碰壁的状态麻木了后,姗姗决定先到这家公司当一下办公室文秘。   可没想到由于国外的工作习惯是,在上班的时间只要员工饿了,就可以吃东西,哪怕是在开会时,肚子饿了都可以起身将东西拿到会上吃。在英国养成了这个习惯后,到了中午11点左右,或是下午4点左右,姗姗总会将抽屉里准备好的糕点拿出来吃。“上班时间总吃东西,那怎么行?”公司老总开始不满。   这时,家里一位亲戚开的超市需要人手,姗姗就离开了这个公司,去了超市。   现实篇 期望直线下降 海归也不吃香   前段时间,姗姗告诉我们说:“记得刚回国时,我给自己订了找工作的‘三不’政策:非跨国大企业不去;年薪低于10万元不去;非重庆市区工作地不去。”   可经过几次面试之后,才发现海归也不那么吃香了。“严酷的就业现实让我感到有压力。而且学历好像也不是越高越好,很多企业都只是招本科生。”   姗姗还记得有一次一家合资公司办事处在招人,消息刚在网上登出她就去了。哪知道一到那儿才发现她还不算早的,办公室里已经有几十个人在排队了。经过几轮考核之后,只剩下9个人,其中有3个和她一样都是“海龟”。当时她薪水没敢叫太高,开了3000元每个月,可最后他们挑中了一个本科生,说是他有相关工作经验。   “出国留学5年,家里给我拿出了近100万元,回来后一直找不到满意的工作,虽然父母不说什么,可我心里挺难受的。我对薪水的要求底线已经是跌到谷底了,现在1000元我也会考虑的,只要有发展潜力!”姗姗说道。   感悟篇 上班才知工作难 挫折也是大财富   上周六,她又到人才市场,带着简历来到了赛络尔信息科技公司应聘人力资源部职员,实习期间每月1200元,3个月后转正,工资将上升为2000元。   这一次,姗姗高兴的接受了。   昨日,是姗姗第一天上班。姗姗告诉我们,自从她开始降低期望值,心态也渐渐平和。月薪只有1000多元,这是以前从来没想到会去干的工作。但经历了这么多次的失败,她说自己经历了一个从踌躇满志,到心灰意冷,再到重整旗鼓的全新心路历程,“曲折”才是现在她的最大财富。   说法篇   企业:海归要有实用性   我市一外企公司人事经理说:我们也认为有过海外求学经历的高学历人才素质可能更高,可是,有的海归自恃过高,大事做不来,小事又放不下架子。我们招人是来做事的,不是招牌子。   过来人:先谋职再求发展   某外企一位资深工作人员宴阳:海归在出国前后并没有太多的相关工作经验,要求马上做管理人员和高薪要求是不现实的。建议多方寻觅机会。   专家:留学规划要先行   昨日,市教委有关负责人对此表示,目前国内就业形势仍不容乐观,有些海外留学生回国后也遇到了求职尴尬,因此学生在出国留学前要先做好规划,一定要清楚自己未来从事什么职业、出国的目的是什么,根据自身情况有针对地制定留学计划,以利于回国顺利就业,避免“海归变海待”。
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